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제목 <4학년>조기취업자서류(출석 및 성적)
작성자 멀티조교 작성일 2017.08.25 09:17 조회수 271
첨부파일 조기취업자 출석 및 성적인정 안내(학생용).hwp

 최종학기의 재학생은 다음의 조기취업자 출석 및 성적처리 지침을 확인하여 불이익이 없도록 바라며, 재학중 취업을 한 학생은 반드시 취업 사실을 과사에 알려주시기 바랍니다.

󰋪 신청대상 : 최종학기 재학생 중 취업(창업)한 자.  단, 계절학기를 수강해야 졸업이 가능한 자는 제외. (2017-1학기부터 적용)

󰋪 신청 시기 :  개강 이후 ~ 학기종료

 

󰋪 인정시기
 ◦ 학기 중 취업한 재직 시점부터 인정
  - 재직 시작일 이전까지의 수업은 반드시 출석해야함
  - 중도 퇴사 이후 출석 인정은 불가 (정상적으로 출석을 해야함)
  - 취업 후 15일 이내에 학과에 증빙서류를 제출하는 것이 원칙임. 다만, 회사사정으로 건강보험자격취득이 늦어지게 되는 경우 건강보험자격취득 즉시 ‘건강보험자격득실확인서’를 추가로 제출하여야 함(재직시점은 재직증명서에 기재된 재직일을 기준으로 함) 
◦ 학기 중 창업한 시점부터 인정

󰋪 인정방법(의무사항)
 ◦ 학칙시행세칙 제49조 제3항 4호 및 제4항에 의거 수업계획서 주차별 학습목표에 따라 과제를 부과하고 제출받아야 하며, 학생이 제출 한 자료의 관리 주체인 학과에서는 향후 각종 평가 및 감사자료 제출을 위해 자료 관리에 만전을 기해야함

󰋪 성적처리 절차(변경 후)




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